人事外包包括什么內容
2019-11-01 12:01:59 曼帕爾

人事外包雖然是較為初級的外包服務,但對于企業有著很強的實用性。人事外包指的是根據客戶企業用人需求,將專業人員派遣到客戶現場辦公的一種服務方式。人事外包可以達到降低客戶管理和人力成本,靈活部署業務,實現效益最大化的目的。

  專業人事外包服務

  專業人事外包服務是外包服務中最常見的一種,是指根據企業用人需求,將人才派遣到客戶現場辦公的一種服務方式。企業只需從業務上管理派遣員工,而復雜繁瑣的招聘、培訓、考核、糾紛等人員管理工作全部交由我們來處理,從而最大程度達到降低管理和人力成本,實現效益最大化的目的。

  人事外包服務內容:

  1. 發布招聘信息,組織招聘會,整理、審核應聘人員資料,初步面試候選人,組織到企業參加復試。

  2. 提供員工的各項培訓,全面提高員工素質。

  3. 提供人事勞資方面的勞動關系咨詢,協助處理勞動糾紛等。提供相應的人力資源規劃方案。

  4. 為員工繳納社會保障、發放工資等。

  5. 辦理員工錄用、退工手續、保管員工檔案。代理員工專業技術職稱評定。

  6. 戶口掛靠、組織關系接轉等手續。

  曼帕爾能夠為客戶靈活地提供各種行業經驗、不同專長、不同專業等級的管理和技術人才。人事外包服務覆蓋整個中派勞務提供的所有外包服務范圍。


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