企業為什么選擇代理公司交社保
2019-12-24 16:41:13 Mis_Dan

目前很多中小企業,由于公司主要發展業務,所以在社保方面,都會選擇外包形式,所以社保代理公司在目前比較多,那么企業為什么選擇代理公司交社保呢?

社保代理是勞動保障事務代理中的一種代理方式,指由政府人事部門所批準的勞動(人才)服務機構,按照國家有關人事政策法規要求,接受企業委托,為企業員工繳納社保,主要的服務對象有:

(一) 各類企業、個體工商戶、自主創業及與之建立勞動關系的勞動者;

(二) 機關、事業單位、社會團體及與之建立勞動關系的勞動者;

(三) 流動就業人員;兼職、零工等、自謀職業的勞動者;

企業為什么選擇代理公司交社保?

1、幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫,專注于核心的戰略性工作,從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力;

2、提供接觸新管理技術的機會,提高響應的速度與效率;

3、規范操作,有效遏制隨意性的薪資、員工管理,對管理工作的規范性、公正性起到促進作用;

4、降低成本、舒緩資金壓力,克服企業很多的規模經濟弱點。在國內由于勞工權利意識的高漲、就業安全體系和勞動法令的普及,人事直接間接費用及外圍成本不斷地爬升,人力資源管理業務外包則可以降低企業風險,擺脫雜務干擾,最終引導企業專心經營核心資源,發展核心競爭優勢。

5、避免大量投資于人才所帶來的不確定風險。

企業選擇社保代理公司,一定要選擇正規的人力資源公司進行掛靠。曼帕爾人力資源公司能夠有效幫助企業解決社保、薪酬等相關問題,如果你想要了解更多,可以直接點擊在線客服進行詳細的咨詢。


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